关于公布2017年度淄博市高端人才培养工程培训计划的通知

       关于公布2017年度淄博市高端人才培养工程培训计划的通知

                                 淄人社字〔2017〕50号

                  
各区县、高新区、文昌湖区人力资源和社会保障局,经开区工委办公室,市直有关部门,各培训机构:
   为贯彻落实《干部教育培训工作条例》(中发﹝2015﹞29号)、《关于印发专业技术人才知识更新工程实施方案的通知》(人社部发〔2011〕112号)、《山东省行政机关公务员培训实施办法(试行)》(鲁人社发﹝2015﹞59号)和市委市政府《关于推动转型升级建设工业强市的若干政策意见》(淄发〔2015〕8号)有关精神,进一步加强人才队伍建设,经研究确定,2017年继续实施高端人才培养工程,举办各类培训班8个。现将各班次培训计划公布如下:
  一、产业转型升级高端人才培养
 (一)智能制造与产业转型升级专题培训班
  1、培训对象
  市及区县发改、经信、商务、中小企业局分管领导或业务科室负责人,各工业园区、经济开发区高级管理人员,驻淄高等院校教学、管理人员,部分制造业、科技开发企业高级管理人员等。
  2、培训内容
  党的十八届四中、五中、六中全会及习总书记系列讲话精神,人工神经元网络模型,专家系统和专家控制,智能控制的集成技术,人工智能与智能控制系统,供应链变革与工业制造模式创新,基于智能制造的制造业转型升级等。
  3、培训人数及时间地点
  培训人数:50人,时间:2017年5月,学制7天;培训地点:青岛干部学院。
  4、组织管理
  主办单位:淄博市人力资源和社会保障局;承办单位:青岛干部学院。
  (二)全市“三化”建设人员能力提升培训班
   1、培训对象
  各区县人社局基层平台建设对口业务负责人及各镇(街道)人社所所长、业务骨干。
  2、培训内容
  党的十八届四中、五中、六中全会及习总书记系列讲话精神,基本公共服务流程及劳动就业、社会保险、人事人才、收入分配、劳动关系等相关业务知识,基本公共服务典型案例剖析等。
  3、培训人数及时间地点
  培训人数:200人,时间:2017年9月,共安排2期,每期学制3天;培训地点:淄博市内。
  4、组织管理
  主办、承办单位:淄博市人力资源和社会保障局。
  二、公务员能力提升示范培训
  (三)淄博市人社系统第三期干部能力提升班
  1、培训对象
  全市人社系统业务骨干。
  2、培训内容
  十八大精神及政府职能转变,当前宏观经济形势分析与区域经济发展,人力资源和社会保障法律法规及相关政策解读,人力资源社会保障统计工作现状及改革发展思路,人社事业发展形势与任务,社保基金监管,领导力与领导艺术,传统文化与人生智慧,新时期干部能力提升等。
  3、培训人数及时间地点
  培训人数:50-60人,时间:2017年5月,学制7天;培训地点:国内高校。
  4、组织管理
  主办、承办单位:淄博市人力资源和社会保障局。
  (四)全市高层次人才培养专题研修班
  1、培训对象
  各区县负责公务员培训、事业单位工作人员培训和专业技术人员继续教育的分管领导及科室负责人,各培训机构分管领导或主管人员,市级备案培训项目较多的市直部门组织人事科(处)负责人。
  2、培训内容
  党的十八届四中、五中、六中全会和习总书记系列讲话精神,诚信与职业道德建设,高层次人才战略,人才成长规律探讨,高层次人才培养的途径和方法,培训机构管理人员政治素质和理论修养,人才培养创新发展新思路,互联网+教育培训新技术等。
  3、培训人数及时间地点
  培训人数:50人,时间:2017年6月,学制8天;培训地点:厦门大学。
  4、组织管理
  主办单位:淄博市人力资源和社会保障局;承办单位:淄博职业学院。
  (五)基层公务员能力提升高端培训班
  1、培训对象
  全市各区县直及镇、街道办事处副科级以上公务员。
  2、培训内容
  党的十八届六中全会精神解读,公务员职业道德,工作效率、基层管理干部的领导艺术,小城镇规划建设最新实践与理论,规避执法风险教育与预防职业犯罪警示教育,基层公务人员的情绪和压力管理等。
  3、培训人数及时间地点
  培训人数:50人,时间:2017年4月,学制7天;培训地点:青岛干部学院。
  4、组织管理
  主办单位:淄博市人力资源和社会保障局;承办单位:淄博市人事培训中心。
  三、专业技术人才知识更新
  (六)职业能力建设高级研修班
  1、培训对象
  各区县负责职业能力建设的管理人员,技工院校骨干教师(中级以上职称),大型区属以上企业负责职工教育的高级管理人员。
  2、培训内容
  职业道德建设,现代职工教育方式与技能培养,职工职业发展规划,互联网+与工业制造4.0,职业技能鉴定实务,高技能人才队伍建设体制机制,“双师型”教师培养模式等。
  3、培训人数及时间地点
  培训人数:50人,时间:2016年7月,学制6天;培训地点:国内高校。
  4、组织管理
  主办、承办单位:淄博市人力资源和社会保障局。
  (七)肿瘤多学科综合治疗高级研修班
  1、培训对象
  各级医疗机构肿瘤及相关专业中、高级职称专业技术人员。
  2、培训内容
  精准肿瘤学新实践,食道Ca规范化治疗及新进展,肺Ca靶向治疗及新进展,恶性肿瘤的中医治疗与康复,热消融治疗早期非小细胞肺癌-问题与展望,癌痛规范化治疗与管理等。
  3、培训人数及时间地点
  培训人数:100人,时间:2017年7月,学制4天;培训地点:淄博市内。
  4、组织管理
  主办单位:淄博市人力资源和社会保障局;承办单位:淄博市卫生和计划生育委员会。
  (八)基础教育综合改革专题研修班
  1、培训对象
  市教育局科站室负责人,市属学校分管校长,区县教育(教体)局分管局长、师训科长,区县教师进修学校校长。
  2、培训内容
  职业道德建设,基础教育及教师教育工作面临的形势与任务,中小学教师专业发展的途径与策略,培训工作的组织管理理念与方法,如何开展校本培训及教师网络研修社区建设,农村教师培训模式,名校长和名师作用发挥等。
  3、培训人数及时间地点
  培训人数:50人,时间:2017年8月,学制6天;培训地点:国内高校。
  4、组织管理
  主办单位:淄博市人力资源和社会保障局;承办单位:淄博市教师教育办公室。
  请各区县、各有关部门(单位)按照各培训班通知要求,认真选派学员参加培训。各承办机构要在培训班开班前10天,将培训实施方案报市人社局审核,同意后组织实施。
  各培训班开班具体事宜另行通知。
    
    
                   淄博市人力资源和社会保障局
                       2017年3月20日                    


【字体: 】【收藏】【打印文章】【查看评论